私は営業企画課という部門に所属しています。ここでは、主に新しい商品やサービスの仕組みを創ることを担当しています。この仕事の一番のやりがいは多くの人に影響を与えられるところ。新たな商品や新システムを導入することによって、取引先である販売会社様の売りやすさや、お客様の買いやすさにも大きく影響を与えます。そのため大事にしていることは「全体最適」という考え方。例えば、新しい商品・サービスによって、ホンダファイナンス側の業務効率が良くなったもののお客様の使いやすさが損なわれてしまった、となるとその企画は良い企画とは言えません。全ての方に選ばれるような企画を実現できるよう、日々新しいことに挑戦しています。

ホンダファイナンス入社直後、企画担当者として参加したプロジェクトでは、他部門の方や本田技研の担当者など、たくさんの方と協力することが求められました。この会社に中途入社するまでは営業職しか経験がなく、「結果が全てで、いかに個人で売上成績を伸ばすことができるか」という営業スタイルが求められていたため、周囲と協力して仕事することについて初めは戸惑いました。ただ、部門や立場の異なる人間同士が同じ目的・目標に向かって本音で想いをぶつけ合いながら前に進み、困難の時には周りと協力し合いながら乗り越えていく姿にはチームとしての一体感があり、プロジェクトを成功させた際には「チームで仕事することの喜び」に気付くことができました。これまでの多くの企画やプロジェクトに携わってきましたが、この「チームHonda」という文化はこの会社ならではの魅力だと感じています。